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        龍亢農場組織實施干部考核

        發布日期:2005-01-17  來源:  瀏覽次數:4477

        為全面掌握各單位2004年生產經營管理狀況,了解 各級干部的工作情況,規范全場干部的行為,督促 干部恪盡職守,開拓創新,不斷提高管理水平和服 務質量,近日,龍亢農場黨委組織開展2004年度干 部考核工作。
        這次干部考核,該場黨委堅持實事求是、客觀公 正、民主公開的原則,注重工作實績和群眾公認, 注重量化考核和民主評議。在考核內容上,突出工 作績效:以指標、任務落實和完成情況為重點,主 要考核履行領導崗位職責的情況,完成工作任務的 數量和質量。同時,注重從德、能、勤、廉四個方 面對干部進行綜合素質的考核。整個考核分為優 秀、合格、基本合格和不合格四個檔次。考核結果 作為對干部提拔任用、獎懲的重要依據,并根據考 核結果評出2004年度優秀干部和先進單位 +。 為確保考核工作的順利,場黨委專門成立三個考核 組,整個考核將在元月二十日結束。
        龍亢農場黨群工作部 邵乃昌
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